Retiros científicos
Atualizado: há 4 horas
A Casa Morgado Esporão é o local de eleição em Portugal para organizar retiros científicos. Mas o que são? O que alcançam? Como podem ser organizados?
Um artigo recente dá algumas pistas.
O que são?
Os retiros científicos são parte intrínseca da vida de muitos institutos, departamentos e grupos. Distinguem-se das conferências tradicionais, virtuais e não convencionais, dos workshops e de outros tipos de reuniões científicas pelo facto de os participantes, em geral, já se conhecerem todos antes do retiro e de, muitas vezes, terem uma boa noção dos interesses científicos e das realizações uns dos outros; podem até trabalhar em estreita colaboração. Assim, os participantes não vão ao retiro à espera de ouvir necessariamente falar de avanços nas suas áreas de interesse ou de apresentar os seus resultados mais recentes a uma audiência de especialistas, mas sim para conhecer melhor o trabalho dos colegas mais próximos, aprender com os desenvolvimentos em áreas afins e explorar potenciais colaborações.
O que alcançam?
Há pouca evidência empírica de que os retiros científicos conduzam a melhor ciência (seja o que for que isso signifique exatamente); não conseguimos encontrar nenhum trabalho que correlacione a frequência ou a duração dos retiros científicos com qualquer das métricas habitualmente usadas para medir a qualidade da ciência. No entanto, abundam os indícios anedóticos de uma correlação positiva entre avanços científicos e o facto de os cientistas estarem fora do laboratório, como a descoberta da penicilina, atribuída a umas longas férias de verão de Fleming em 1928, ou a descoberta do Velcro por Georges de Mestral depois de uma caçada com o seu cão em 1941. Mais recentemente, a invenção de uma nova cifra para usar o ADN como armazenamento de dados de alta capacidade terá acontecido com "muitas cervejas" à mistura.
Como se organizam?
Se bem planeados, os retiros oferecem um ambiente informal, cada vez mais raro com a "laboralização" da ciência, em que os cientistas tendem a seguir horários de trabalho preestabelecidos e a interagir uns com os outros apenas durante o horário normal de trabalho, segundo formatos bem estruturados de reuniões de grupo, teleconferências, seminários e outras reuniões. Há também uma separação crescente entre o trabalho no laboratório e a vida pessoal. Estas tendências são novas na ciência, vista muitas vezes no passado como um modo de vida e não como um meio de subsistência. Os retiros oferecem a possibilidade de quebrar estas tendências, juntando trabalho e vida pessoal. No retiro, um estudante pode almoçar com um professor com quem nunca teve oportunidade de interagir, pós-docs de grupos diferentes podem caminhar e festejar juntos, e investigadores principais (PIs) com pouco tempo para discussões informais numa semana normal de trabalho podem ter oportunidade de debater os seus temas preferidos e de se conhecerem. Todos estes acontecimentos aparentemente irrelevantes podem resultar em ciência produtiva. Retiros mais pequenos – envolvendo, por exemplo, um único grupo de investigação – podem ser uma oportunidade para melhorar a dinâmica quotidiana do grupo e estimular a criatividade. Os retiros podem também facilitar a construção de confiança entre as pessoas, vital para relações de trabalho produtivas. Os autores consideram que os benefícios intangíveis dos retiros científicos são atualmente muito subestimados e pouco estudados.
Embora os retiros e outros eventos científicos partilhem regras comuns, na seguinte ligação são apresentadas 10 regras específicas para retiros.
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